作者:王宏敏著
ISBN:7504557749
出版单位:中国劳动社会保障出版社
出版时间:2006年11月
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简介:《薪酬管理手册》主要内容包括:薪酬基础、把战略应用于薪酬体系设计、薪酬设计内容与流程、岗位工资设计、能力工资设计、绩效工资设计、福利保险与津贴等。